台中市社會行為研究社組織章程

民國65年  6月第一屆大會通過

民國77年10月第四屆大會修正

民國78年10月第四屆大會修正

民國80年10月第五屆大會修正

民國82年10月第五屆大會修正

民國88年11月第七屆大會修正

              民國100年12月第十一屆第二次大會修正

第一章　總　則

第一條:本社定為社團法人台中市社會行為研究社，以下簡稱本社。

第二條:本社係由 崑崙仙宗宗師劉培中師尊於民國五十二年三月八日創立所創立[中國社會行為研究社]之分级組織。

第三條:本社以台中市為組織區域，社址設於台中市五權三街79巷18號，並得報經主管機關核准設辦事處。

第四條:本社為依據人民團體法設立之社會團體，非以營利為目的。

第五條:本社為中國社會行為研究社之團體社員。

第二章　任　務

第六條:本社之任務如下:

       一、倡導中華固有倫理道德文化。

       二、用科學方法傳授靜坐、運氣及弘揚崑崙仙宗修煉哲理。

       三、傳授道功拳、劍，以強健筋脈骨髓，以達身、心、靈，健康之目的。

       四、創辦社會慈善事業。

第三章　社　員

第七條:會員總類:

       一、凡年滿二十歲以上經總社上表拜師後贊同本社宗旨，並繳納入社費及常年會費，經本社理事會通過後為本社社員。

       二、非本社社員，認同本社設立宗旨，願意參加本社事務活動者，得為贊助社員。

第八條:社員權利:

       一、社員有發言權、表決權、選舉權、被選舉權與罷免權，每一社員為一權。

       二、贊助社員無表決權、選舉權及被選舉權。

第九條:本社社員有遵守本社章程及社員大會決議及繳納會費之義務。

第十條:社員如有違反本章程暨所決議事項，或其他不法行為等情事。致妨害本社或其他不法行為等情事，致妨害本社信譽者，得由社員檢舉，按其情節提請理事會審議後經社員大會決議，分別予以警告或除名處分。

第十一條:社員有下列情形之一者，經理事會決議，提報社員大會通過停權處分。

        一、連續二年未繳納會費。(於事後補繳者得回復其資格)

        二、連續二年無故不出席社員(代表)大會者。

        三、本社社員被除名或自動退社者，及喪失權利、義務，已繳納之各項費用不予退還。

        停權俟繳納會費及要求出席大會時回復其資格。

第十二條:本社以社員(代表)大會為最高權利機構，理事會為執行機構，在社員大會閉會期間代行其職權;監事會為監察機關。

第四章　組　織

                        第十三條:本社以社員大會為最高權力機構，社員人數超過四佰名以上時，以社員(代表)大會為最高

                        權力機構，社員代表由本社社員依社員總人數比例相互票選產生之，其代表人以不逾二百人為

                        原則，社員代表任期三年連選得連任。

第十四條:本社設理事十五人、候補理事五人、監事五人、候補監事一人，由社員(代表)大會選舉之。分別成立理事會、監事會，理事會得互選常務理事五人，監事會得互選常務監事一人。

第十五條:本社理監事均為義務職，理事長一人，就常務理事中推選一人，理事長對外代表法人。

第十六條:本社理監事、候補理監事任期均為三年連選得連任。理事長以連任以一次為限。

第十七條:本社理監事有下列各款之一者應於解任，其遺缺由候補理監事依據遞補之:

         1.喪失社員資格者。

         2.因故辭職經理事會、監事會決議准其辭職者。

         3.行為不檢經社員大會議決、撤免或罷免者。

         4.受停權處分期間逾任期二分之一者。

第十八條:本社理事會聘請名譽理事長一人，名譽理事、顧問若干人，其人選由理事長提名，經理事會議通過後敦聘之，任期與理監事同。

第十九條:本社設置總幹事一人、副總幹事一人、財務長一人、副財務長一人、組長幹事若干人；及各種委員會、其主任委員、委員人選均由理事長提名，經理事會議通過後聘任之。並報經主管機關備查，解聘時亦同。

第二十條:社員(代表)大會之職權如下:

         1.制定及修改社章。

         2.選舉及罷免理監事。

         3.議決違紀社員除名處分。

         4.議決年度工作計畫報告、預算、決算。

         5.議決入社費、常年會費、社會捐款之數額及方式。

         6.議決財產之處分。

         7.議決團體之解散。

           8.與社員權利義務有關之其他重大事項會議之議決。

第廿一條:理事會之職權如下:

                                1.議決社員大會之召開事項。

                                2.審定社員入會資格。

                                3.選舉與罷免常務理事、理事長。

                                4.議決理事、常務理事或理事長之辭職。

                                5.聘免工作幹部人員，並報社員大會議決。

                                6.擬定年度工作計畫、報告及預算、決算。

                                7.其他應執行事項。

                        第廿二條:常務理事會之職權如下：

                                1.執行理事會議決案。

                                 2.襄助理事長執行職務。

                        第廿三條:理事長之職權如下:

                               1.對外代表本社。

  2.主持常務理事會、理事會議及社員大會主席，並綜理本社社務。

                         第廿四條:監事會之職權如下:

                               1.監察理事會工作之執行。

                               2.監察本社有關財務事項。

                               3.審核年度決算。

                               4.選舉或罷免常務監事。

                               5.議決監事、常務監事之辭職。

                               6.其他應監察事項。

                        第廿五條:常務監事之職權如下:

                               1.執行監事會之決議案。

                               2.審查本社收支、日常社務。

                               3.監事會召集人及擔任監事會主席。

                        第廿六條:總幹事之職權如下:

                               1.承理事長之命，督同所屬辦理社務。

                               2.支援各委員會，辦理有關事項。

 第五章　會　議

第廿七條:本社社員(代表)大會每年舉行一次，必要時呈准召開臨時會議，原社員代表不能親自出席社員大會，得以書面委託其他社員代表行其職務代理，但每一位社員代表以代理一人為限。

第廿八條:本社每三個月召開理、監事會議一次，且通知候補理監事及工作幹部，並排定下次開會時間，必要時常務理監事可召開臨時會議。

第廿九條:本社理監事會議應親自出席不得委託出席，理監事連續二次無故缺席理事會、監事會視同辭職，由候補理監事依序遞補之。

第三十條:社員大會之決議以社員過半數之出席，出席人數較多數之同意行之，但下列事項之決議以出席三分之二以上同意行之。

         1.章程之訂定與變更。

         2.社員之除名。

         3.理事、監事之罷免。

         4.財產之處分。

         5.團體之解散。

         6.其他與社員權利義務有關之重大事項。

        本社辦理法人登記後章程之變更，以出席人數四分之三以上同意或全體社員三分之二以上書面之同意行之。

                                                                       第六章　經　費

第三一條:本社經費以下列各款充之:

         1.社員入社費一千元，常年會費一千元。

         2.社員自由樂捐。

         3.基金及其孳息。

         4.其他收入。

第七章　附　則

第三二條:本社各項辦事細則及人事規則由理事會另訂之。

第三三條:本社解散或撤銷時，其餘財產應依法處理，不得以任何方式歸屬個人或私人企業所有，應歸屬地方自治團體或主管機關指定之機關團體所有。

第三四條:本社章程未規定事項，悉依有關法令規定辦理之。

第三五條:本社章程經社員大會決議通過報經主管機關核准備案後施行，修改時間亦同。